Люди приходят работать в компанию, а уходят от руководителей.Эту фразу сказал Роберт Саттон, автор книги "Искусство быть хорошим руководителем", и с ней трудно спорить. Культура компании, условия, проекты — всё это важно. Но решающим фактором часто становится конкретный человек,
Серия Зарубежный детектив. Том 16. Сборник произведений Д.Х.Чейза. Содержание: Приходят и уходят. Уж лучше быть бедным, чем…. Грифы в ожидании. Зарубежный детектив. Том 16. Приходят и уходят. Уж лучше быть бедным, чем… Грифы в ожидании в наличии Цена: 82.00 ₽ КУПИТЬ
Переход на мою текущую позицию занял около четырёх месяцев: с мая по сентябрь я проходил HR, будущего руководителя, его команду, руководителя руководителя и руководителя руководителя руководителя. Почти всё это время я задавал вопросы, чтобы понять подходит мне эта позиция или…
Большинство работодателей считает, что заработная плата — самый веский аргумент при принятии оффера. Но не меньшее значение имеют другие нюансы. И это не социальный пакет или соблюдение трудового кодекса, предлагаемые от щедрот с барской души. Ключевой фактор — внутренняя…