Поделюсь своими мыслями о том, как проходят интервью и что на них обсуждается. Подчеркну, что я буду рассуждать в проекции веб‑разработки, но, вероятно, это можно применить на любую область.Оговорюсь сразу — у меня нет огромного опыта прохождения интервью: всего довелось присутствовать на 7–10. К этому добавляются интервью знакомых, которыми они поделились, а также те, что лежат на просторах интернета (например, на YouTube). Читать далее
Всем привет. В этом месяце в Отус стартует новый поток курса «IT-Recruiter.» К этому запуску мы приурочили новый полезный перевод, которым делимся с вами. Создание профиля кандидата Ваш профиль кандидата – это внутренний документ, который, по сути, представляет собой список качеств,…
Внутри Партии регионов произошел раскол по поводу выбора единого кандидата в президенты — часть делегатов выступают за Добкина, еще часть — за Тигипко, а остальные выступают за поддержку кандидата на выборах в мае, передает издание Новости Донбасса. По…
«Какие у вас есть вопросы?» – вопрос, который гарантирован на любом собеседовании на работу. «И если у кандидата нет вопросов, то вопрос возникает по поводу кандидата» – как-то сказала мне знакомая HR из Кремниевой долины в разговоре о поиске работы в США. Спросить о чем-то HR,…