Тимлидом у нас часто становился не обученный человек, а тот из разработчиков, который меньше всего не хотел. Потому что часто было надо. Исторически у нас в Skyeng очень много автономных команд (мы работали полностью на удалёнке в разных географиях до того, как это стало модным, и…
Две недели назад к нам в New.HR пришел Егор Толстой (YourDestiny) и попросил собрать данные для его доклада на TeamLeadConf. Егора интересовало: • Сколько вакансий тимлидов есть на рынке. • Какое количество вакансий закрывается внешними кандидатами, а какое – внутренними. У нас было всего две недели до конференции, желание сделать интересный анализ рынка тимлидов, и вот что мы успели за это время: Читать дальше →
Сейчас мы все живем в концепции непрерывного обучения, потому что скорость изменений только растет, и надо соответствовать существующей реальности. И сегодня я решила углубиться в тему, чему учат тимлидов крупных IT-компаний и не только. Читать далее
Моё хобби — открыть «Философию UNIX» Макилроя на одном мониторе, одновременно читая маны на другом. Первый из принципов Макилроя часто перефразируют как «Делайте что-то одно, но делайте хорошо». Это сокращение от его слов «Создавайте программы, которые делают одну вещь хорошо.…